La sostenibilidad y su integración en la empresa

RESUMEN: La sostenibilidad se ha convertido en un aspecto importante para las empresas en la actualidad debido a la preocupación por el impacto medioambiental, social y económico de la actividad empresarial. En la UE se adoptó por la Comisión Europea una Propuesta de Directiva sobre Diligencia debida de las empresas en materia de sostenibilidad, buscando garantizar que las empresas cumplan con estándares en materia de sostenibilidad en sus operaciones y cadenas de suministro a nivel mundial. En este contexto, la integración de criterios de sostenibilidad en la gestión empresarial (criterios ESG), va a ser necesaria en grandes empresas, no ya para las pymes. En este artículo, exploraremos los mecanismos legales disponibles en España para incorporar dichos criterios en la estructura de las empresas, centrándonos especialmente en la modificación estatutaria y los pactos parasociales.
Palabras clave: Sostenibilidad; diligencia debida; criterios ESG; modificación estatutaria y pactos parasociales.
ABSTRACT: Sustainability has become an important issue for companies today due to concerns about the environmental, social and economic impact of business activity. In the EU, a Proposal for a Directive on Corporate Sustainability Due Diligence was adopted by the European Commission, seeking to ensure that companies comply with sustainability standards in their global operations and supply chains. In this context, the integration of sustainability criteria into business management (ESG criteria) will be necessary for large companies, not for SMEs. In this article, we will explore the legal mechanisms available in Spain to incorporate these criteria into the structure of companies, focusing especially on the statutory modification and shareholders’ agreements.
Keyword: Sustainability; due diligence; ESG criteria; statutory modification and shareholders’ agreements.
SUMARIO: I.- INTRODUCCIÓN. 1.- La Propuesta de Directiva sobre Diligencia debida en materia de sostenibilidad. II.- SOSTENIBILIDAD EN EL ÁMBITO EMPRESARIAL. 1.- Marco teórico de la sostenibilidad empresarial. 2.- Criterios de sostenibilidad ESG y su relación con el interés social. III. INCORPORACIÓN DE LOS CRITERIOS ESG EN LA EMPRESA. IV.- ENFOQUE PARA LA INTEGRACIÓN DE LOS ESG VÍA MODIFICACIÓN ESTATUTARIA CAMBIANDO EL OBJETO SOCIAL. 1.- Definición y alcance. 2.- Procedimiento de modificación estatutaria y tutela de los socios. 3.- Ventajas y desventajas. V.- ENFOQUE PARA LA INTEGRACIÓN DE LOS ESG VÍA MODIFICACIÓN ESTATUTARIA INSERTANDO NUEVOS ARTÍCULOS EN LOS ESTATUTOS SOCIALES. VI.- ENFOQUE PARA LA INTEGRACIÓN DE LOS ESG VÍA PACTOS PARASOCIALES. 1.- Definición y alcance. 2.- Flexibilidad y limitaciones. 3.- Pactos omnilaterales para integrar los criterios ESG. VII.- CONCLUSIONES. VIII.- BIBLIOGRAFÍA