Innovación educativa en marca personal: uso Linkedin y Metricool como aliados en un reto CBL para la futura empleabilidad de alumnos del grado de marketing

Autores/as

Saskia van Liempt Serré
Universidad Europea de Madrid
Kelly Cuesta
Universidad Europea de Madrid
https://orcid.org/0009-0001-9203-3816

Sinopsis

Este capítulo presenta una experiencia de innovación educativa orientada a fortalecer la empleabilidad del alumnado del Grado en Marketing mediante el desarrollo estratégico de su marca personal. A través de la metodología Challenge Based Learning (CBL), los estudiantes utilizaron LinkedIn como plataforma central de posicionamiento profesional y Metricool como herramienta de análisis para optimizar el impacto de sus publicaciones. En un contexto laboral altamente competitivo y digitalizado, la iniciativa permitió que el alumnado comprendiera la importancia de gestionar su identidad profesional en entornos reales, potenciando habilidades de comunicación, visibilidad y networking. La actividad se integró además en la Semana de la Comunicación, ampliando su alcance institucional y facilitando conexiones profesionales adicionales. Los resultados evidencian que la incorporación guiada de herramientas digitales profesionales contribuye a un aprendizaje significativo y mejora la preparación del estudiantado para su futura inserción laboral.

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22 junio 2026

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Cómo citar

van Liempt Serré, S. and Cuesta, K. (2026) “Innovación educativa en marca personal: uso Linkedin y Metricool como aliados en un reto CBL para la futura empleabilidad de alumnos del grado de marketing”, in Formación superior transformadora: seis pilares para potenciar la empleabilidad y competencias profesionales. Madrid, España: Marcial Pons, Ediciones Jurídicas y Sociales (Estudios de Sociología), pp. 365–376. doi:10.37417/formacion-superior-transformadora/19.